領導班子其他成員2023年度黨風廉政建設“一崗雙責”清單

共性清單

強化責任擔當

1.堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真學習貫徹落實黨的二十大精神、習近平總書記對廣西“五個更大”重要要求、視察廣西“4·27”重要講話和廣西工作系列重要指示精神，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，堅決做到“兩個維護”，貫徹落實黨中央、自治區黨委和南寧市委關于全面從嚴治黨工作的部署和要求，協助黨委書記落實集團公司黨委全面從嚴治黨主體責任，自覺把黨風廉政建設貫穿到盡責履職的全過程。

全年

2.召集分管部門或子公司，研究部署黨風廉政建設工作，把黨風廉政建設要求融入分管業務工作，年內至少2次。

全年

3.按照職責分工，加強對接待審批、接待安排、財務報銷等環節的審核和管理。

全年

4.根據工作分工對職責范圍內的全面從嚴治黨工作負重要領導責任，按照“一崗雙責”要求，領導、檢查、督促分管部門或子公司全面從嚴治黨工作，綜合運用多種方式對分管部門或子公司黨員干部從嚴進行教育管理監督。

全年

加強日常管理

1.年內同分管部門負責人或子公司班子及其成員開展談心談話和提醒談話，實現全覆蓋。

全年

2.按照《中共南寧市委辦公室關于全面落實黨內監督職責認真開展黨委（黨組）領導班子成員談話工作的通知》（南辦字〔2020〕85號）要求，對分管部門和子公司黨員干部，發現存在政治、思想、工作、生活、作風、紀律等方面苗頭性、傾向性問題的，及時進行提醒談話。

全年

3.發現分管部門和子公司黨組織書記中有落實全面從嚴治黨責任不到位、管黨治黨問題較多、黨員群眾來信來訪反映問題較多的，及時進行約談，嚴肅批評教育，督促落實責任。

全年

4.發現對分管部門和子公司黨組織書記存在輕微違規違紀違法問題，按照有關規定和管理權限對其誡勉談話，進行警示警醒和教育幫助。

全年

嚴格廉潔自律

1.模范遵守和執行黨規黨紀及國家法律法規，嚴格執行黨的政治紀律和政治規矩，嚴格貫徹落實中央八項規定精神。

全年

2.自覺接受群眾監督，主動將個人主體責任清單在集團公司網站上公示。

按時公示

3.加強家庭家教家風建設，教育家人嚴守黨紀國法，堅決防止配偶、子女及其配偶等親屬和身邊工作人員利用影響力謀私貪腐。

全年

4.帶頭執行規范領導干部配偶、子女及其配偶經商辦企業行為規定，相關情況應如實向組織報告。

全年

5.嚴格執行領導干部插手干預重大事項記錄制度，發現問題及時報告。

全年

個性清單

1.學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，扎實開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育。

全年

2.按照市委、市國資委關于清廉國企建設的部署要求，持續推動清廉交投建設，加強對分管子公司清廉建設工作進行監督指導，圍繞投資決策、招標投標、選人用人和工程建設等重點領域、關鍵環節，進行廉政風險點全面排查和梳理，強化風險防控。

全年

3.落實安全管理督導，督促分管子公司認真履行其安全生產職責；貫徹落實國家有關安全生產的方針、政策、法令、法規和上級有關規定，把安全工作貫穿到每個經營生產環節。年內到子公司礦山開發項目、張村至六景市政路、中越跨境物流快速通道建設等重要項目現場開展安全生產大檢查，全面摸排項目安全風險隱患，及時發現隱患及時整改，促進分管子公司安全健康發展。

全年

4.指導分管子公司開展領導干部利用職權或影響力插手工程項目謀私貪腐問題專項整治工作，重點糾治不作為、亂作為、吃拿卡要、利益輸送、插手干預、謀私貪腐等問題。推動解決分管子公司項目審批、入庫、開工、建設、企業運營發展等過程存在堵點難點淤點問題。

全年

5.深入基層一線，扎實開展大興調查研究工作，并形成高質量調研報告，行之有效地解決企業發展難題。

全年

6.強化分管子公司投資風險督導，及時跟蹤督促各子公司按年度經營目標要求強化執行力度，提升管理水平和運營效益。加強對交投凱通公司礦產開發項目前期租地、貿易業務應收賬款催收等方面的督導，前往礦山項目一線協調解決礦山租地等問題，推動項目早日達產。指導召開貿易應收賬款催收工作專題會，對逾期賬款催收再梳理、再研究、再安排、再落實。

全年

7.主動謀劃賓陽縣甘棠鎮那河村鄉村振興工作，加大扶持力度，重點聚焦產業發展、消費幫扶等方面，進一步鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接工作。

全年